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Entrega de notificación de despido

Entrega de notificación de despido por mensajero

Más de 36.000 envíos entregados en los últimos 12 meses

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 En sólo 60-120 min.

Entrega inmediata para despidos urgentes

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Así funciona la entrega de un aviso de despido

Preparación

Imprima nuestro protocolo de entrega, que recibirá por correo electrónico tras realizar el pedido.

Tenga en cuenta que no es posible usar otro protocolo de entrega, ya que el nuestro está optimizado para garantizar una entrega legalmente válida de avisos de despido.

Recogida

El aviso de despido se recoge en la dirección indicada. Al momento de la recogida, entregue al mensajero el protocolo de entrega impreso junto con el documento.

Entrega

El aviso de despido se entrega de forma legalmente válida mediante su depósito en un buzón identificable. La entrega se registra mediante fotos y el protocolo de entrega cumplimentado.

Después de la entrega

Recibirá el protocolo de entrega y las fotos de la entrega (en el buzón), junto con la factura, por correo electrónico.

Preguntas frecuentes sobre la entrega de la notificación de despido

¿Es legalmente válida la entrega del aviso en el buzón?
, la entrega en el buzón es legalmente válida.

Nuestro mensajero garantiza que el aviso de despido se deposita de forma segura en el área de acceso del destinatario y documenta el proceso. El mensajero actúa como testigo de la entrega y la registra mediante protocolo y fotos, proporcionando así una prueba legal válida.
¿Se puede realizar la entrega en persona?
Solo si no es posible depositar en el buzón. En ese caso, se intentará realizar la entrega en mano.

Atención: La entrega en mano conlleva el riesgo de que el aviso de despido sea recibido por un tercero, lo que podría invalidar legalmente la entrega y provocar problemas en futuros procesos legales.
¿Cómo se documenta la entrega?
Usamos un protocolo de entrega optimizado, que es cumplimentado y firmado por el mensajero. Este protocolo se fotografía junto con el buzón tras la entrega. En caso de entrega en mano, no se realiza foto, y solo se requiere la firma del destinatario y del mensajero en el protocolo.
¿Qué ocurre si no se puede entregar el aviso de despido?
Aclárelo previamente, indicando cómo proceder si la entrega no es posible. Puede dejar una nota durante el proceso de reserva o contactar a nuestro equipo después del pedido escribiendo a mail@zipmend.com.

Nota: Pueden aplicarse costos adicionales si se requiere devolver el aviso de despido a la dirección de recogida.
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Seguro de transporte

Sus envíos están asegurados por el Grupo Schunck, líder del mercado de soluciones de seguros en el sector del transporte y la logística. Schunck cuenta con casi 100 años de experiencia en el sector. Aquí encontrará nuestra confirmación de seguro actual. El envío está asegurado hasta 8,33 DEG/kg de peso bruto. Esto corresponde aproximadamente a 10,00 EUR/kg de peso bruto. Nuestros transportes directos están cubiertos hasta 2.500.000 EUR por siniestro. También podemos ofrecerle una cobertura de seguro superior. Los costes dependen del tipo de mercancía. Para la mayoría de las mercancías de mayor valor, sólo suponen el 0,20825% del valor de la mercancía (más IVA), por lo que puede asegurar una mercancía de 30.000 euros por sólo 62,48 euros netos.

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